Uit onderzoek blijkt dat het sociaal medium Facebook van pas kan komen op de arbeidsmarkt. Volgens de wetenschappers van de Northern Illinois Universiteit, de universiteit van Evansville en de Auburn Universiteit is een Facebookprofiel de perfecte voorspeller van iemands werkprestaties.
 |
| Foto: Getty Images |
Het resultaat
Uit het hiervoor beschreven onderzoek blijkt dat de personen van wie de profielen het best werden geëvalueerd, ook het beste presteerden op hun werk. Over het algemeen werd er een gunstige beoordeling gegeven aan studenten die veel reisden, veel vrienden hadden en veel verschillende interesses en hobby's lieten zien. Zelfs feestfoto's, die juist door een werkzoekende vaak worden verwijderd voor de sollicitatieprocedure, werden vaak positief beoordeeld.
"Deze feestende studenten worden juist al extravert en vriendelijk gezien, en dat bleken ze op het werk ook daadwerkelijk te zijn", aldus hoofdonderzoeker Don Kluemper in The Wall Street Journal. Kluemper concludeerde daaruit dat recruiters handig gebruik moeten maken van het sociale medium, omdat kandidaten maar moeilijk hun persoonlijkheid kunnen verdraaien tegenover hun Facebook vrienden.
Mijn visie
Ik denk dat er wel een kern van waarheid zit in het bovenstaande artikel, omdat reis- en feestfoto's er vaak van getuigen dat diegene een druk sociaal leven heeft. Alhoewel ik me niet kan voorstellen dat een groot aantal feestfoto's in iemands voordeel werkt bij een potentiële werkgever, dan wordt men niet meer serieus genomen lijkt me.
Het blijft dus oppassen welke foto's men wel en niet plaatst op sociale media. Hier en daar een reis- of feestfoto is geen probleem, zolang het maar niet de boventoon voert.
Ik ben het met je eens dat het niet zo slim is om alleen maar feestfoto's op de profiel te zetten, maar een aantal van zulke foto's maakt inderdaad een goede indruk!
BeantwoordenVerwijderenIk ben het met deze stelling eens. Wanneer je gaat solliciteren behoort voortaan het sociale netwerk ook tot de eerste indruk. Wanneer er alleen maar feestfoto's op je profiel staan, komt dit anders over. Een enkele feestfoto laat blijken dat je ook veel plezier in het leven hebt dus is erg positief! Conclusie: Je kunt wel feestfoto's op je profiel zetten maar doe dit met mate!
BeantwoordenVerwijderenIk ben het er vooral mee eens dat feest en reisfoto's aanwezig mogen zijn op een Facebook-profiel. Dit laat, zoals jij al benoemde, zien dat men een druk sociaal leven heeft. We zijn allemaal mensen die weleens op reis gaan en een feestje hebben en een facebook-profiel blijft toch een netwerk wat in de eerste instantie voor privé-doeleinden wordt gebruikt. Wanneer men helemaal geen feestfoto's publiceert (en dus achterhoud) vind ik dit ook een beetje nep. Wel moet het facebook-profiel niet alleen maar uit feestfoto's bestaan en zullen deze wel fatsoenlijk moeten blijven (dus niet zichtbaar onder invloed)!
BeantwoordenVerwijderenJe moet inderdaad uitkijken wat je wel en niet op sociale netwerken zet. Het is ondertussen normaal geworden om een sollicitant op internet na te trekken voor deze überhaupt op gesprek mag komen.
BeantwoordenVerwijderenHet beste lijkt mij om een balans te vinden met betrekking tot plaatsen van geen of serieuze foto's en 'feestfoto's'.
Ik ben het met je eens dat er een kern van waarheid zit in dit artikel. Door die foto's laat je zien dat je een druk sociaal leven hebt en dat je geniet van het leven. Alleen zul je wel moeten uitkijken wat je op het social netwerk zet. Sommige foto's zullen misschien niet toepasselijk zijn voor op social media en andere wel. Daarin zul je een balans moeten vinden want tegenwoordig wordt iedereen nagetrokken op social media gebied.
BeantwoordenVerwijderenEr zit hier zeker een kern van waarheid in. Ik heb er zelf ervaring mee. Voor mijn stage bij een uitzendbureau ben ik door een aantal rondes gegaan. Door mijn hyves profiel, die bomvol stond met feestfoto's, zijn mijn collega's van het uzb tot de conclusie gekomen dat ze mij het liefste wilde hebben. Het was net het laatste duwtje in de rug die zij nodig hadden. Door mijn profiel zagen ze dat ik een sociaal mens ben en dat ik in hun team pas. Zo zie je maar weer, het kan ook zeker zijn voordelen hebben!!
BeantwoordenVerwijderen